Na razgovoru za posao poslodavac ubuduće neće smeti od žene da traži podatke o ličnom i porodičnom životu ali ni o budućim planovima, planiranju porodice ili udaji.
Zabranu ovakvog ponašanja i diskriminatorskog odnosa poslodavaca prema ženama predviđa predlog Zakona o ravnopravnosti polova koji je juče usvojila Vlada Srbije. Osim pitanja kada planirate da se udate, da li živite sa nekim, imate li decu, zakonom se zabranjuje poslodavcu i da vam traži da na konkursu za posao uz CV dostavite i fotografiju.
I to nisu jedine novine. Trudnice više neće moći da ostanu bez posla samo zato što će postati majke, a porodiljsko odsustvo ne može uticati na status zaposlene.
Ministarka Zorana Mihajlović koja je ujedno i predsednica Koordinacionog tela za rodnu ravnopravnost kaže da je posle godinu dana rada Srbija dobila zakon kojim su stvorene jednake šanse za ekonomski razvoj oba pola u Srbiji i potpuno ravnopravan položaj u svim segementima društva.
Izvor: Blic
