Japan
Majke mogu otići na odsustvo šest nedelja pre porođaja (14 ako su blizanci), a nakon rođenja bebe imaju garantovanih osam nedelja. Ako lekar odobri mogu se vratiti na posao i nakon šest meseci. Kompanije obično ne plaćaju porodiljska odsustva, već je tu socijalno osiguranje. Japan ima odsustvo za negu deteta koje se primenjuje na oba roditelja. Ovaj period počinje nakon garantovanog odsustva od osam nedelja i teče dok dete ne napuni godinu dana. Roditelji primaju dve trećine plate za prvih šest meseci odustva, a nakon šest meseci 50 odsto. Ako otac uzme odsustvo nakon prvih šest meseci zajedno sa majkom, oba roditelja će primati dve trećine svoje plate tokom 14 meseci. Oko 32 odsto žena vrati se na posao godinu dana nakon porođaja. Očevi dobijaju 12 meseci kao i majke, tokom kojih primaju kompenzaciju. Ali, samo je 2 odsto očeva iskoristilo odsustvo u 2015.
